党建“新”势力 | 全国“两新”党建标杆企业巡礼——广州篇(一)
导读
中国民营企业经过多年的不断探索,在围绕发展抓党建、抓好党建促发展方面取得了显著成效,非公党建正成为助推民营企业稳步前进的“红色引擎”。
近年来,要求前往全国各地“两新”组织党建标杆企业参考观察的单位不断增多。为满足日益增长的“两新”党建工作培训需求,“南方大讲坛”特从今日起开设“‘两新’党建标杆企业巡礼”专栏,每期以市为单位,为广大委培单位介绍从“南方大讲坛”十年办班大数据中筛选出来的、具有较高学习价值的全国主要城市“两新”党建标杆企业。
今日,让我们首先来认识两位广州“两新”组织党建工作的佼佼者——广州立白企业集团和高新兴科技集团。
广州立白企业集团
广州立白企业集团是全国第一批成立党组织的民营企业,也是全国党组织架构最健全的民营企业。早在2001年,立白集团就成立了党支部。2008年,立白党支部升级为党委。
“党建做实了就是生产力,做强了就是竞争力,做细了就是凝聚力。”这是立白集团成立党支部以来,在企业发展过程中始终坚守的一个理念。



广州高新兴科技集团
位于广州黄埔区科学城的高新兴科技集团股份有限公司(以下简称”高新兴“)是一家深耕物联网、大数据和人工智能技术的高科技上市公司,也是广州“党建强,发展强”良性循环的又一家样板企业。
高新兴党委成立于2018年,在全国设有13个党支部,在重点项目部也设有党小组,实现了党组织在集团总部和所有业务单元的全覆盖。

“永远跟党走,以党建为引领,让党建和企业经营形成合力。”这是高新兴在企业发展中始终坚持的一个理念。
高新兴党委通过加强政治、思想、组织、作风、纪律、制度六个方面的建设,实施“融合式”党建科学化管理,以成体系方式开展集团党建工作。党委办与各部门始终紧密配合、协同工作,有力推动了党建与业务工作的深度融合,也推动了企业的健康发展。

2021年,高新兴独创的党建“133”思想工作带动法案例入选了”全国‘两新’组织党建百大优秀案例“;2022年,其产业链党建促发展典型案例也被选入了百大优秀案例,是全国唯一连续两年上榜的民营企业党组织。
在上级组织的指导下,2022年6月,高新兴又将“133”思想工作带动法在产业链党建中进行了具体运用。
通过打造“133”红链工作站,高新兴和车联网、智慧交通产业链上下游的多家企业以党建为“红绳”,串起了一条产业“红链”,力求以党建为引领深化产业链的合作。
在“133”红链工作站中,各个分链上党建基础好、规模较大的龙头企业为”133“中的“1”。这些龙头企业在抓好“党建强”和打造“发展强”两个维度上,示范带动分链内N个企业,成立联合党支部,延链带动更多企业直至覆盖全产业链,以若干党建“铁三角”组成网状红链,从而达到以党建为引领推动产业链高质量发展的目标。

2018年以来,高新兴先后被授予广东省“两新”组织党建工作示范点、广东省非公有制经济组织党建工作示范点的称号;集团党委更是连续五年获得”广州市非公有制经济组织‘双强六好’党组织“的称号。如今,高新兴已成为黄埔区先进党组织及党建教育实践基地。
